亞馬遜AWS首席執(zhí)行官Adam Selipsky和人資主管Beth Galetti向美國、加拿大與哥斯達黎加的員工送出裁員通知。 亞馬遜的大部分利潤來自AWS,但由于企業(yè)客戶希望削減開支,該部門的成長正在放緩。
此次裁員是亞馬遜此前宣布裁員計劃的一部分,整體來看,該公司正在裁撤2.7萬名員工,其中大部分是企業(yè)職位,此前該公司在疫情期間大舉招聘導致員工過剩。 今年早些時候,亞馬遜結束一輪裁員,裁撤總人數(shù)約為1.8萬人,隨后在3月,亞馬遜再宣布裁員9,000人。
Selipsky說:「考慮到這種快速成長以及整體業(yè)務和宏觀經(jīng)濟環(huán)境,我們必須集中精力確定把我們的資源投入到首要任務上——那些對客戶最重要的事情,那些將推動我們業(yè)務發(fā)展的事情。 這意味著團隊成員正在改變他們所從事的計劃或團隊。 然而,在其他情況下,這也意味著這些角色的消除!
Selipsky補充說,北美以外地區(qū)的裁員將遵循當?shù)亓鞒,包括在法律?guī)定的情況下與員工團體協(xié)商。
一些與 AWS 相關團隊已經(jīng)受到裁員的打擊,包括招聘人員和「Just Walk Out」實體店技術團隊的成員,他們在去年的重組中加入了該部門。 但第一輪裁員對該公司的招聘和人力資源團隊、龐大的零售集團和設備團隊影響最大。
與此同時,亞馬遜陷入困境的人力資源部門再次裁員,該部門自去年11月以來一直受到收購要約和裁員浪潮的影響。
Beth Galetti 是亞馬遜人力資源部門的負責人,她在周三的一封電子郵件中宣布了最新的裁員計劃。 她說:「這些決定不是輕易做出的,此次裁員將對那些即將離開公司的人以及我們留下來的同事產生影響!
亞馬遜的一位發(fā)言人拒絕對最新的裁員發(fā)表評論,只是提到CEO賈西(Andy Jassy)曾在 3 月份表示裁員將會到來。 當時賈西說裁員將涉及 AWS、人力資源和 Twitch 直播部門。
另外,亞馬遜已經(jīng)凍結倉庫和配送業(yè)務以外的崗位招聘(除某些項目和崗位),管理人員表示目前還不清楚該公司何時會重新開始大規(guī)模招聘。